Werken bij
Wil je werken of leren bij Cello?
....dan heb je een flexibele instelling nodig!
De dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking is voortdurend aan veranderingen onderhevig. Om mee te groeien met nieuwe ontwikkelingen en de veranderende vraag van de cliënten is het noodzakelijk dat je over een grote mate van flexibiliteit en klantgerichtheid beschikt. Ook ben je deskundig en teamgericht.
Bij Cello worden de verantwoordelijkheden laag in de organisatie neergelegd. De ruim 2.300 medewerkers krijgen individueel en als team de ruimte om zich te ontwikkelen en met creatieve oplossingen te komen. Bij deze manier van werken is het belangrijk dat medewerkers vakbekwaam zijn en blijven, desgewenst via aanvullende scholing en training. Leidinggevenden moeten helder aangeven wat de kaders zijn en wat daarbinnen van eenieder wordt verwacht.
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Gehandicaptenzorg.
Perspectieven voor starters
Cello vindt het belangrijk dat jonge mensen instromen in openstaande banen. Ook in de vorm van oriëntatieperiodes en stages kunnen studenten het werk bij Cello eens van dichtbij bekijken. Bij ons zijn er volop mogelijkheden om te groeien in je werk. Door de grootte van de organisatie en de eigenheid van de afzonderlijke eenheden van Cello kunnen wij breed aan carrièreplanning doen.
Er zijn ook mogelijkheden om stage (leren en stage) te lopen binnen de ondersteunende diensten. Hierbij kun je denken aan stageplekken voor vele uiteenlopende opleidingen als doktersassistente, fysiotherapie, psychologie, economisch/administratief, personeel & arbeid.
Voor meer informatie zie ook leren bij Cello.