Wij vragen

Werken binnen een voorziening van Wonen in de Wijk betekent werken met een brede doelgroep.

Binnen wonen in de wijk krijgen cliënten met een licht-, matig-, of ernstig verstandelijke beperking (LVB, MVB of EVB) warme zorg en begeleiding van jou als medewerker. Jij weet precies waar onze cliënten behoefte aan hebben. Je stemt de begeleiding of verzorging naadloos af op de zorgvraag, zoals beschreven in het persoonlijk plan. Zo krijgt ontwikkeling de ruimte en zetten de cliënt en jij steeds weer een stap in de goede richting. Zelfstandig waar het kan en samen waar het moet!

Waar? Onze mooie locaties ‘in de wijk’ zijn te vinden in heel Noord-Brabant. Hier bieden we zorg aan (jong)volwassenen en ouderen met een verstandelijke beperking, soms in combinatie met bijkomende problematiek zoals epilepsie of een autisme spectrum stoornis. De begeleiding vindt in groepsverband, maar ook individueel, plaats. We hebben op dit moment mogelijkheden op de Oosterbeekstraat (Tilburg), Dorpsplein (Lage Mierde) en de Annevillelaan (Ulvenhout).

Samen met jou kijken we welke locatie het beste aansluit bij jouw wensen en mogelijkheden. Maar waar je ook aan de slag gaat; bij Amarant willen we een omgeving bieden waar werk gelukkig maakt. Een fijne sfeer, ruime ontwikkelmogelijkheden en voldoende carrièreperspectief staan bij ons hoog in het vaandel.

Wie je bent

  • Jij hebt een afgeronde MBO 3 opleiding richting zorg en welzijn.
  • Je bent betrokken, stabiel en communicatief sterk.
  • Je kunt grenzen aangeven en staat open voor (zelf)reflectie.
  • Affiniteit met verzorging is een pre.
  • Het willen draaien van onregelmatige diensten waaronder slaapdiensten is een must!

Ons aanbod

Amarant heeft aandacht voor de cliënt, maar ook voor jou! Je krijgt daarom:

  • Een salaris van minimaal € 1.861,- en maximaal € 2.766,- bruto per maand op basis van 36 uur (cao Gehandicaptenzorg, FWG 35).
  • Een vakantietoeslag (8%), eindejaarsuitkering (8,33%) en onregelmatigheidstoeslag.
  • Een vast contract. Het aantal uur bepalen we graag in overleg met jou.
  • Een vergoeding voor onder meer woon- werkverkeer, dienstreizen en parkeerkosten.
  • Een 100 dagen introductie- en inwerkprogramma, waarin je wegwijs wordt gemaakt binnen Amarant en jouw werkplek.
  • Een ruim aanbod aan cursussen en activiteiten, afgestemd op jouw functie en persoonlijke ontwikkeling.
  • Een actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten.
  • Korting op je zorgverzekering, fitness-abonnement en leuke uitjes via ‘CultuurWerkt!’.

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende