Wij vragen

Elke dag zo fijn mogelijk. Dat is wat ons drijft bij BrabantZorg. We ondersteunen cliënten bij het verbeteren of zo veel mogelijk behouden van hun eigen leven. Dat doen we samen met de mensen zelf en hun naasten. We kijken wat iemand nog zelf kan en voegen daar onze deskundigheid en aandacht aan toe. Bij BrabantZorg bieden we elke dag vanuit 35 locaties ondersteuning, welzijn, zorg en wonen op maat aan zo’n 6.000 cliënten in de regio Oss, Uden, Meierijstad en Den Bosch. Samen met collega’s en vrijwilligers ga jij hier een belangrijke bijdrage aan leveren.

Functieomschrijving
Voor locatie Compostella in Zeeland zijn we op zoek naar een enthousiaste horecamedewerker back office ter aanvulling van ons gastvrije en hardwerkende keukenteam. Deze gastvrije medewerker verzorgt samen met de collega's de afwas- en spoelwerkzaamheden in de keuken van Compostella, brengt de maaltijden naar de bewoners van Compostella en de aanleunwoningen, draait afwisselend met collega's op woensdagmiddag mee in de "friettent". De werktijden zijn voornamelijk van maandag tot en met vrijdag (gemiddeld 8 uur week), en eens per 6 weken in het weekend.

Wij vragen

  • Je bent in staat fysiek zwaar werk te verrichten
  • Je kunt goed samenwerken
  • Je bent flexibel met betrekking tot je inzetbaarheid.

Daarnaast vragen wij van iedere medewerker voldoende digitale vaardigheden om goed met een computer, tablet of smartphone om te kunnen gaan.

Veiligheid en vertrouwen tussen zorgverlener en cliënten zijn belangrijke voorwaarden om het werk goed te kunnen doen. In het kader van de Wet WKKGZ vragen wij nieuwe medewerkers in een functie met direct cliëntencontact om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) die niet ouder is dan 3 maanden op de datum van indiensttreding. Daarnaast is een integriteitscontrole via het Waarschuwingsregister Zorg & Welzijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Wij bieden
Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd, voor de duur van een jaar.

Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT). De functie is ingedeeld in FWG 15 (minimaal € 1.592, maximaal € 2.131 bruto per maand, op basis van 36 uur per week). De vakantietoeslag bedraagt 8% en de eindejaarsuitkering 8,33% (volledige 13e maand).

Uitgebreid pakket meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (b.v. fietsenplan), goedkoop sporten, korting bij diverse verzekeringen en een ruim aanbod voor cursus- en opleidingsmogelijkheden.

Inlichtingen/Contactpersoon
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met:

Contactpersoon: Yvonne Geraets
Telefoonnummer: +31 486 458 585

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende