Wij vragen

Zorg en ondersteuning bieden tijdens het ouder worden. Dat is de kern van ons werk. We doen dit vanuit de positieve kijk op gezondheid. Dit betekent dat we uitgaan van ieders eigen kracht en de mogelijkheid om zelf regie te voeren. Aandachtig, betrouwbaar en samen zijn de sleutelwoorden hierin. Iedereen is uniek en daar stemmen we de zorg op af, persoonlijk en dichtbij. In samenspel met anderen organiseren we een totaalpakket van wonen, zorg en welzijn.

Om de kwaliteit van onze horeca en facilitaire dienstverlening verder te verbeteren zoeken wij een daadkrachtige, positieve en vernieuwende teammanager Horeca & Facilitair.

Als teammanager Horeca en Facilitair heb je de taak om medewerkers in zelforganiserende teams te coachen en te faciliteren, zodat zij op een goede wijze invulling geven aan de kernwaarden van BrabantZorg. Je schept optimale werkomstandigheden en ontplooiingsmogelijkheden, die noodzakelijk zijn voor het continu (door)ontwikkelen van producten en diensten.

Gastvrijheid staat centraal in onze horeca, waar we zowel bewoners van BrabantZorg als gasten van buiten ontvangen. Jij speelt een cruciale rol in het verder professionaliseren van die gastvrijheid. Op deze manier nemen we onze plek in als moderne eetgelegenheid voor de directe omgeving. Dit alles doe je in onderlinge samenwerking met de collega-teammanagers en de manager van de locatiegroep, vanuit ondernemerschap en leiderschap.

Ben jij die daadkrachtige hospitality-expert die energie krijgt van doorpakken, proactief is, een coachende stijl van leidinggeven heeft en denkt in oplossingen en mogelijkheden? Vind jij gastvrijheid, vernieuwing en gezonde resultaten ook zo belangrijk in jouw werk? En wil je commercieel bezig zijn en tegelijkertijd iets voor mensen betekenen? Dan wij op zoek naar jou!

Functieomschrijving

  • Je geeft leiding aan de zelforganiserende teams met medewerkers Horeca en Facilitair, veelal parttimers, verdeeld over twee locaties in Veghel. Te weten; St Joachim & Anna en AAtrium.
  • Jij bent verantwoordelijk voor een adequate dienstverlening op het gebied van onder meer hospitality, eten en drinken, huishoudelijke dienst, inkoop, inrichting, logistiek en huismeesterschap.
  • Onder jouw inspirerende leiding worden de restaurants op de locaties prettige plekken om te verblijven voor bewoners én klanten uit de omgeving.
  • Je ontwikkelt een visie en stimuleert je teams om zelforganiserend te worden/te zijn.
  • Je stelt kaders voor je teams, toetst en evalueert. Waar nodig voer je verbeteringen door.
  • Je ontwikkelt en implementeert beleid, houdt het budget hierbij scherp in het oog en bent verantwoordelijk voor de resultaten van jouw teams.
  • Je ontwikkelt nieuwe producten en diensten op basis van signalen van (toekomstige) cliënten en begeleidt de invoering hiervan.
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling van het vakgebied Horeca en Facilitair binnen BrabantZorg. Samen met collega-teammanagers werk je gezamenlijke initiatieven projectmatig uit.



Wij vragen

  • Je hebt een afgeronde Hogere Hotelschool of HBO-Facilitair Management met specialisatie Hospitality - Je hebt aantoonbare leidinggevende en commerciële ervaring.
  • Ervaring met de ontwikkeling van zelforganiserende teams is een pre.
  • Je hebt affiniteit met de zorg en de doelgroepen van BrabantZorg.
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken.
  • Je hebt een coachende stijl van leidinggeven en kunt ook andere stijlen hanteren.
  • Ook in lastige situaties houd je het hoofd koel en reageer je adequaat.
  • Je bent integer, flexibel en positief.
  • Je bent een gastheer of gastvrouw pur sang.
  • Je kunt goed uit de voeten met een computer, tablet en smartphone.



Wij bieden

  • Een verantwoordelijke en veelzijdige functie met veel eigen inbreng, in een dynamische en informele werkomgeving met betrokken collega’s.
  • Een dienstverband van een jaar, met daarna de mogelijkheid voor een vaste aanstelling.
  • Een salaris van € 2.533,- tot € 4.021,- bruto per maand.
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de cao Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg.
  • 8% vakantietoeslag en 7% eindejaarsuitkering.
  • De mogelijkheid om zelf je secundaire arbeidsvoorwaarden te kiezen (onder meer keuze uit een fiets-, auto korting private lease-, laptop- of tabletregeling en bedrijfssporten).
  • Korting op diverse verzekeringen.
  • Een ruim aanbod van cursus- en opleidingsmogelijkheden.



Inlichtingen/Contactpersoon
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met:

Contactpersoon: Inge van Eekelen, Regiomanager Meierijstad
Telefoonnummer: +31 6 13797505

Deze vacature is verlopen