Wij vragen

Elke dag zo fijn mogelijk. Dat is wat ons drijft bij BrabantZorg. We ondersteunen cliënten bij het verbeteren of zo veel mogelijk behouden van hun eigen leven. Dat doen we samen met de mensen zelf en hun naasten. We kijken wat iemand nog zelf kan en voegen daar onze deskundigheid en aandacht aan toe. Bij BrabantZorg bieden we elke dag vanuit 35 locaties ondersteuning, welzijn, zorg en wonen op maat aan zo’n 6.000 cliënten in de regio Oss, Uden, Meierijstad en Den Bosch. Samen met collega’s en vrijwilligers ga jij hier een belangrijke bijdrage aan leveren.

Functieomschrijving

  • Als cliënt contactpersoon fungeer je als aanspreekpunt voor cliënten, familie, collega's en andere disciplines. Dit maakt de functie zeer uitdagend!
  • Naast het onderhouden van contacten, ben je verantwoordelijk voor het opstellen van zorg- en werkplannen. Daarnaast draag je zorg voor de dagelijkse gang van zaken op de afdeling en geef je zorginhoudelijk sturing aan collega's/leerlingen/stagiaires. Ook begeleid je leerlingen en stagiaires en leid je hen verder op!
  • In de rol van cliënt contactpersoon heb je een voorbeeldfunctie voor de collega teamleden.
  • Kortom, volop afwisseling en verantwoordelijkheden!



Wij vragen

  • Je bent in het bezit van het diploma verzorgende IG. Verder heb je het diploma CCP of de bereidheid de opleiding te gaan volgen.
  • Je bent klantgericht, initiatiefrijk en resultaatgericht.
  • Je hebt inzicht in de methodiek van zorgplan en zorgdossier.
  • Je bent zelfstandig, stressbestendig en hebt een daadkrachtige instelling.
  • Je bent een teamspeler die vanuit de vraag van de cliënt kan samenwerken met leerlingen/ stagiaires en verschillende disciplines.

Daarnaast vragen wij van iedere medewerker voldoende digitale vaardigheden om goed met een computer, tablet of smartphone om te kunnen gaan.

Veiligheid en vertrouwen tussen zorgverlener en cliënten zijn belangrijke voorwaarden om het werk goed te kunnen doen. In het kader van de Wet WKKGZ vragen wij nieuwe medewerkers in een functie met direct cliëntencontact om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) die niet ouder is dan 3 maanden op de datum van indiensttreding. Daarnaast is een integriteitscontrole via het Waarschuwingsregister Zorg & Welzijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Wij bieden
Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd, voor de duur van een jaar, maar een vast contract behoort tot de mogelijkheden.

Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT). De functie is ingedeeld in FWG 40 (minimaal € 1.940, maximaal € 2.840 bruto per maand, op basis van 36 uur per week). De vakantietoeslag bedraagt 8% en de eindejaarsuitkering 8,33% (volledige 13e maand).

Uitgebreid pakket meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waaronder een fietsplan, laptopregeling, korting bij diverse verzekeringen en een ruim aanbod voor cursus- en opleidingsmogelijkheden.

Inlichtingen/Contactpersoon
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met:

Contactpersoon: Christien Veekens, teammanager Zorg en Welzijn
Telefoonnummer: +31 6 51446755

Vorige Volgende