Wij vragen

Voor de nieuwe opleiding tot Ziekenhuisarts zijn we op zoek naar proactieve en betrokken artsen die ons team komen versterken.

Informatie
In de opleiding zal veel aandacht worden besteed aan interne ziektebeelden, pre- en postoperatieve zorg en palliatieve zorg zoals pijnbestrijding. Veel aandacht zal er zijn voor de oudere patiënt, met een focus op comorbiditeit en polyfarmacie. Kennis van extramurale zorginstellingen zal moeten worden verworven om ook hier bruggen te kunnen slaan.

  • Je levert zorg aan en bent eindverantwoordelijk voor de zorg aan klinische patiënten.
  • Je bent bij uitstek een teamspeler die zorg levert en coördineert.
  • Je werkt samen met andere medici en onderhoudt intensieve contacten met huisartsen en specialisten ouderengeneeskunde.
  • Je werkt mede samen met verpleegkundig specialisten en physician assistants.
  • Je draagt in beleidsmatige zin bij aan veiligheid, kwaliteit en verantwoordingsplicht rondom klinische zorgprocessen.
  • Je verzorgt onderwijs aan co-assistenten, verpleegkundigen, en eventueel AIOS.


Functie-eisen

  • Je bent basisarts.
  • In staat zorgvuldig te organiseren en plannen.
  • Je bent in staat je in te leven in complexe problematiek.
  • Je bent een doorzetter, neemt initiatieven en kunt goed samenwerken in teamverband.
  • Je bent iemand die een groot verantwoordelijkheidsgevoel bezit.
  • Je zet de patiënt echt centraal.


Arbeidsvoorwaarden
Het betreft een aanstelling voor de duur van de opleiding.

De arbeidsvoorwaarden zijn conform de wettelijke arbeidsvoorwaarden van de instellingen, CAO-UMC (schaal 11A) of CAO Ziekenhuizen (AIOS schaal), afhankelijk van leeftijd en ervaring. De opleidingskosten worden volledig vergoed door de werkgever. De werktijden zijn conform de de AIOS-regeling maximaal 48 uur per week, inclusief alle opleidingsmomenten.

Contactinformatie
Wil je meer weten over deze functie en je kansen? Neem dan contact op met Eveline Besselaar (Internist / Opleider Ziekenhuisartsen) op telefoonnummer 040 - 239 59 00. Overige informatie over de opleiding tot ziekenhuisarts kun je vinden via www.vvzg.nl.

Wil jij ons team versterken? Je sollicitatie ontvangen we graag via de sollicitatiebutton op deze pagina. Voeg bij deze sollicitatie je CV, motivatiebrief, een kopie van je laatste cijferlijst en 2 á 3 referenties. Dit betreft een doorlopende vacature.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

De opleiding tot Ziekenhuisarts
De opleiding tot ziekenhuisarts is een nieuwe medische vervolgopleiding. Het betreft een driejarige opleiding waarin je wordt begeleid door een multidisciplinair opleidingsteam. Kernwoorden in de opleiding zijn: generalistische zorg, kwaliteit, continuïteit en patiëntveiligheid. De ziekenhuisgeneeskunde is met ingang van 1 juli 2014 door het College Geneeskundig Specialismen officieel als profiel erkend. Na afloop van de opleiding ga je als ziekenhuisarts KNMG aan de slag.

Het Catharina Ziekenhuis
Het Catharina Ziekenhuis is een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in de hightech stad Eindhoven. Landelijk staan we bekend om onze hooggespecialiseerde zorg bij kanker en hartziekten. Werken in het Catharina Ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Wij bieden je een professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. In het Catharina Ziekenhuis werken ruim 3.500 gedreven professionals met één doel: elke dag de beste zorg -direct of indirect- bieden aan onze patiënten. We investeren in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen. Met trots kunnen wij dan ook zeggen dat we als Catharina Ziekenhuis voor de 11de keer op rij verkozen zijn tot Top Employer.547725

Vorige Volgende