Wij vragen

  • Een afgeronde relevante hbo-opleiding (c.q. brede ervaring op het gebied van casemanagement), een BIG-registratie (verpleegkundige) of een registratie bij het Registerplein (GGZ Agoog);
  • Je bent een gedreven persoonlijkheid en wilt in verbinding met andere disciplines bijdragen aan het herstelproces van cliënten;
  • Een duidelijke visie op je eigen rol in de zorgverlening en een klantgerichte, respectvolle benadering met oog voor wensen en belangen van de cliënt;
  • Je kunt vanuit je eigen professionele houding omgaan met een diversiteit aan hulpvragen;
  • Je bent in staat om zelfstandig je afspraken te coördineren en hierbij te voldoen aan de gestelde productienorm;
  • Een gezonde dosis humor, verder ben je stressbestendig, flexibel en administratief accuraat;
  • Je bent in staat om helder te communiceren en kunt outreachend werken;
  • Je bent op korte termijn beschikbaar tot december 2020 (in verband met zwangerschapsvervanging);
  • Een geldig rijbewijs en een auto.

Wat ga je doen?

  • Je zorgt voor afstemming, coördinatie en uitvoering van zorg rondom de cliënt;
  • Je bent medeverantwoordelijk voor de continuïteit van de werkzaamheden van het FACT-team;
  • Je zorgt voor de uitvoering van individuele- en groepsbehandelingsactiviteiten, eventueel voor de verrichting van verpleegtechnische- en voorbehouden handelingen indien je een verpleegkundige achtergrond hebt;
  • Je verzorgt samen met collega’s groepslessen. Opleiden hierin gebeurt volgens train de trainer principe;
  • Je levert vanuit een eigen professionele houding een bijdrage aan team overstijgende ontwikkelingen en projecten;
  • Je bent binnen vastgestelde kaders verantwoordelijk voor (verpleegkundige) methodiekontwikkeling;
  • Je werkt nauw samen met andere organisaties, zoals begeleiding verzorgende instellingen, de gemeente en het UWV.

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?

Team FACT Oosterhout is een enthousiast, open en gemêleerd team. We hebben met elkaar gemeen dat we samen met onze cliënten op zoek willen naar hun krachten en mogelijkheden. Om zo samen met hen de stappen te maken richting herstel. Wij (onder)steunen elkaar maar spreken elkaar ook aan. Durf jij met ons de uitdaging aan? Meer informatie over de FACT en VIP teams is te vinden op onze website.

Ons aanbod

Een betekenisvolle baan met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 50 (minimaal €2.218,- en maximaal €3.678,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Daarmee kun je met belastingvoordeel o.a. deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of lidmaatschap voor een beroepsvereniging betalen. De kosten voor verplichte registraties worden door de werkgever vergoed.

Je hebt ook recht op een persoonlijk opleidingsbudget, tegemoetkoming reiskosten, vaste eindejaarsuitkering (13e maand) en een goede pensioenregeling. Overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO GGZ.

Interesse?

Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen Geert de Booij, Manager Bedrijfsvoering, tel. 06-30809186. Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doorsturen van je cv en toelichting.

Bijzonderheden

Het betreft een tijdelijke vacature i.v.m. zwangerschapsvervanging tot 1 december 2020.

Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang. Acquisitie op deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vorige Volgende