Wij vragen

GGZ WNB is volop in beweging. Ontwikkelingen in de sector en binnen de organisatie volgen elkaar in rap tempo op. Onze behandeldoelen zijn ambitieus. Hiervoor hebben we collega’s nodig met kennis van zaken. Spreekt werken vanuit de herstelgerichte zorgvisie jou aan? Heb je ideeën om het aanbod en de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau te tillen? Wil je verder vorm geven aan de ontwikkelingen in de psychiatrie? Dan zoeken wij jou!

Wie zijn wij?

Wij zijn GGZ Westelijk Noord-Brabant. Wij bieden geestelijke gezondheidszorg in de regio West Brabant. Jaarlijks vertrouwen ongeveer 6.500 cliënten erop dat onze medewerkers hen zullen helpen bij het voorkomen, behandelen of draaglijk maken van psychische klachten. Deze werkzaamheden doen wij in een integrale samenwerking met andere zorgaanbieders in onze regio.
Daarvoor hebben wij medewerkers nodig die elke dag enthousiast naar het werk gaan om cliënten te ondersteunen bij hun herstelproces. Wij werken met de herstelgerichte visie. Een visie die gericht is op het maximaal benutten van de mogelijkheden van de organisatie en hierbij de talenten van de medewerkers. Waarbij onze missie is: laat de medewerkers die dingen doen waar zij goed in zijn en waarin zij te ontwikkelen zijn. Dit komt tot uiting in zowel de zorgprocessen als de ondersteunende processen.

Meer informatie op onze website.


Wij zijn op zoek naar een Verpleegkundige niveau 4 voor 32 uur per week. Deze vacature is voor de periode Augustus t/m November i.v.m. vervanging zwangerschapsverlof.

Waar ga je werken?
De vacature is voor de Haven. De Haven is een appartementencomplex waar 35 cliënten verblijven en biedt een beschermde omgeving binnen GGZ WNB waarin de cliënt, middels specialistische en herstelgerichte behandeling en begeleiding, toewerkt naar persoonlijk herstel. We bieden een behandeling zo kort als mogelijk en zo lang als nodig.De leeftijd van onze cliënten varieert van 20-80 jaar.

De RVE Residentiele Zorg ondersteunt mensen met een ernstige psychische aandoening (EPA) bij hun herstelproces, zoals zij dat graag willen. Hiertoe lopen we voorop wat betreft de betrokkenheid van familie, de inzet van ervaringsdeskundigen en het werken met herstelgerichte methodieken zoals ART (Active Recovery Triad). Hier valt nog winst te boeken, niet in de laatste plaats door jouw inzet.

De RVE omvat momenteel zo’n 180 klinisch opgenomen cliënten, die door middel van een korter of langer verblijf werken aan hun Herstel. Het doel is door een verbetering van zelfstandig functioneren een betere kwaliteit van leven te bereiken en zo mogelijk weer, op de een of andere manier, te participeren in de maatschappij. We dagen cliënten uit om zichzelf te zijn, met alle rollen die daarbij horen en te (her)ontdekken waar ze zich goed bij voelen. We bieden behandeling, (traject) begeleiding en dagbesteding passend bij de herstelvragen die cliënten hebben.

Wat ga je doen?
Jij ondersteunt de cliënt met het behouden van de regie over zijn of haar leven, het opbouwen van weerbaarheid en het terugwinnen van levenskwaliteit. Je gaat tijdens het werken met cliënten altijd uit van hun kwaliteiten en mogelijkheden. Daarbij maak jij vanuit jouw observaties adequate analyses, zowel gericht op het individu als op groepsdynamische processen. Je onderneemt actie in het leveren van maatwerk betreffende de wensen en mogelijkheden van de cliënt. Elke dag is anders, van cliëntbespreking tot acute opname, van één-op-één begeleiding tot groepsactiviteiten.

Wat vragen wij van jou?

  • Je hebt een relevante opleiding (minimaal MBO-V of gelijkwaardige opleiding inclusief BIG-registratie).
  • Je hebt bij voorkeur ervaring in de GGZ of bent bereid om je kennis, vaardigheden en competenties te vergroten.
  • Je bent in staat om mogelijkheden te zien en te creëren en een echte teamplayer.
  • Je bent bekwaam in voorbehouden en risicovolle handelingen (conform BIG).

Ons aanbod

Wat bieden wij jou?

  • Een afwisselende baan binnen een krachtige en ambitieuze GGZ-instelling
  • Volop kansen om jezelf te ontplooien en te ontwikkelen.
  • Je salaris is gebaseerd op functiegroep 45, minimaal € 1.955 en maximaal € 3.326 bruto per maand op fulltime basis.
  • Je overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ (o.a. 13e maand, pensioenregeling en reiskostenvergoeding).
  • Het betreft een tijdelijk contract i.v.m. vervanging van zwangerschapsverlof.
  • Een betrokken en professioneel team dat uitkijkt naar je komst!

Interesse?

Meer informatie en solliciteren!

Ben je direct enthousiast en ervan overtuigd dat je bij ons wilt werken? Aarzel dan niet en reageer direct via de button onderaan de pagina.

Nieuwsgierig maar wil je eerst wat meer informatie? Bel dan met Bianca van Dongen, Teamleider zorg, M: 06 83 26 14 37.

Eventuele re-integratie kandidaten hebben voorrang op in- en externe kandidaten.
Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Vorige Volgende