Wij vragen

Als Manager vastgoed ben je verantwoordelijk voor de afdeling vastgoed. De Manager vastgoed ontwikkelt strategisch vastgoedbeleid en is verantwoordelijk voor het complete vastgoedbeheer binnen Pantein. Je richt je hierbij op het creëren van strategische vastgoedallianties met gemeenten, corporaties, zorgaanbieders, andere samenwerkingspartners en beleggers. Daarnaast geef je gevraagd en ongevraagd advies over de gewenste koers en ontwikkelingsmogelijkheden met betrekking tot zorgvastgoed en ondersteunt hierin de Raad van Bestuur. Je belangrijkste werkzaamheden zijn verder;

  • Vertalen van vastgoedbeleid naar lange termijn huisvestingsplannen;
  • Stimuleren van de samenwerking tussen team vastgoed, de regio's en de ondersteunende diensten.
  • Sturen vanuit eindverantwoordelijkheid op de initiëring, opzet en voortgang van bouwprojecten;
  • Geven van invulling aan het duurzaam beheer van vastgoed;
  • Geven van functionele sturing aan de programmamanager vastgoed en projectcoördinator vastgoed;

Wat vragen wij van jou?

  • Kennis van bouwkunde op hbo-niveau, aangevuld met kennis van project- en programmamanagement op post-hbo niveau en meerjarige relevante werkervaring;
  • Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
  • Inzicht in management, financiering, bouwprocedures, controlling, tactische en strategische beleidsvorming;
  • Sociale vaardigheden zoals tact, overtuigingskracht en het overbruggen van belangentegenstellingen zijn vereist bij het voeren van onderhandelingen over grootschalige bouwprojecten met verschillende partijen;
  • Motiveren, conflicthantering en het overwinnen van weerstanden zijn vereist bij het leidinggeven en bij het implementeren van het vastgoedbeleid.

Veilig werken staat bij Pantein voorop. Het is daarom belangrijk dat je op het moment dat je in dienst treedt in het bezit bent van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Ons aanbod

  • Arbeidsvoorwaarden conform cao Ziekenhuizen;
  • De functie is gewaardeerd in FWG 70; tussen de € 4529 en € 6752 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
  • Een baan in een veelzijdige organisatie;
  • Alle ruimte om goed ingewerkt te worden in een hecht team;
  • Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching;
  • Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, computer, laptop, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende