Wij vragen

SMO Helmond e.o. is per 1 mei op zoek naar een verzorgende 29 uur, voor de afdeling Huize d’n Herd binnen het team Zorg.

Huize d’n Herd is een tehuis voor dak- en thuislozen waar mensen wonen die niet (meer) in staat zijn om zelfstandig te wonen. Binnen Huize d’n Herd wonen 58 cliënten en er zijn 6 plekken nachtopvang.

Altijd al geïnteresseerd geweest in en affiniteit gehad met de doelgroep van de maatschappelijke opvang?

Wil jij samen met ons mensen een plek bieden waar zij mogen zijn zoals ze zijn en mogen worden wat ze in zich hebben?

Wil jij ook je steentje bijdragen in de maatschappij en sta je stevig in je schoenen?

Solliciteer dan nu als Verzorgende!

Profiel:

  • Besluitvaardig.
  • Gelooft in de kracht van duidelijkheid en structuur.
  • Nauwkeurig.
  • Betrokken.
  • Harde werker.
  • No nonsens.
  • Geen negen tot vijf mentaliteit.

Functie-eisen:

  • Minimaal een opleiding tot Verzorgende (IG) niveau 3 (voor de verzorgende is het deelcertificaat medicatie uitzetten een pre).
  • Tact en invoelend vermogen voor het verzorgen van bewoners.
  • Oplettendheid voor het signaleren van veranderingen in lichamelijke/psychische gesteldheid van bewoners.
  • Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid voor het op eenduidige en heldere wijze overdragen van (zorg) informatie.
  • Gezien de aard van de werkzaamheden is gemakkelijke omgang met de computer een must. Kennis van Regas is een pré.
  • Goed kunnen plannen en structuur aanbrengen.
  • De medewerker moet doortastend kunnen handelen en tegelijkertijd een respectvolle attitude en een vertrouwenwekkende uitstraling naar de bewoners hebben.

Ons aanbod

Wij bieden:

  • Een afwisselende baan binnen een dynamische organisatie.
  • Een goed salaris.
  • Een doelgroep waar je veel van kunt leren en die je scherp houdt.
  • Leuke en betrokken collega's.
  • Flexibiliteit.

Taken:

  • Lichamelijke verzorging.
  • Signaleren van geestelijk welzijn van hulpbehoevende bewoners.
  • Bedverzorging van zieke bewoners.
  • Medicatiebeheer, medicatie-uitzetting en uitreiking.
  • Beheren en aanschaffen van hulpmiddelen.
  • Screenen van nieuwe bewoners op zorgbehoefte.
  • Afspraken maken met huisartsen, specialisten en tandartsen. Indien nodig samen met de cliënt naar deze afspraken gaan.
  • Bewaken van de lichamelijke conditie van alle bewoners.
  • Overdracht naar andere afdelingen SMO of andere instellingen.
  • Schriftelijke overdracht binnen het team en rapporteren ten behoeve van het multidisciplinair overleg.
  • Bijwonen van overleg met andere disciplines.
  • Voeren en uitwerken van intake gesprekken t.b.v. de afdeling Zorg en het voeren en uitwerken van gezondheidsgesprekken.
  • Werken volgens een begeleidingsplan en evalueren van de doelen m.b.t. zorg in het begeleidingsplan.
  • Alle voorkomende werkzaamheden binnen het team Zorg van de afdeling Huize d’n Herd.

Arbeidsvoorwaarden:

  • De verzorgende verricht zijn/haar werkzaamheden binnen kantoortijden en verspreid over 4 dagen (er is geen sprake van avond-, weekend- of nachtdiensten). Werkdagen bij voorkeur op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.
  • Inschaling geschiedt in schaal 6 CAO Sociaal Werk. (Min. € 2.149,- tot max. € 3.076,- bruto op basis van 36 u.p.w.). Dit is exclusief 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering (middels het Individueel Keuze Budget).
  • Het betreft een contract van 1 jaar met mogelijkheid op verlenging bij gebleken geschiktheid.
  • Er zal gevraagd worden een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Kosten voor de aanvraag hiervan worden door SMO vergoed.

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende