Wij vragen

Je werkdag start je met de schriftelijke overdracht van je collega's. Eventuele bijzonderheden worden mondeling doorgegeven. Onderling maken jullie een duidelijke verdeling in de werkzaamheden.
Dan start je met de verzorging van de cliënten. Als je klaar bent met de zorg voor cliënt breng je de cliënt naar de gezamenlijke huiskamer. Als de zorg klaar is mogen alle cliënten naar de huiskamer, waar de huiskamerassistenten al op hen wachten.
Na de zorg ga je opruimen en rapporteren en kun je een pauze inlassen. Na de pauzetijd is er ruimte voor bijvoorbeeld een individuele activiteit met de cliënt of andere neventaken, dit is afhankelijk per afdeling en per dag.
Begin van de middag is het etenstijd. Hierbij ondersteun en help je de cliënten. Na de maaltijd draag je zorg voor de middagzorg van cliënten, zoals bewoners naar het toilet brengen en/of naar bed, In de middag is er ruimte voor activiteiten zoals bijvoorbeeld muziek maken of zingen. Natuurlijk sta je ondertussen paraat om cliënten te helpen waar nodig.

Je biedt samen met je collega's persoonlijke verzorging en je geeft individuele begeleiding in overeenstemming met het individuele zorgleefplan. Je vervult een assisterende rol in complexe zorgsituaties en handelt zelfstandig in niet complexe zorgsituaties en verricht je werkzaamheden van licht huishoudelijke aard.

Je schat de behoefte aan contact correct in en je geeft de cliënt aandacht door in gesprek te blijven over persoonlijke en praktische zaken. De zorg die je gaat leveren is toegankelijk en qua vorm en inhoud afgestemd op de vraag van de cliënt en altijd professioneel, persoonlijk en positief. Je hebt een signaleringsfunctie waarbij je bijzonderheden doorgeeft aan de verzorgende IG/verantwoordelijke dienst.

Aan het einde van de dienst verzorg je de overdracht en ook hier geef je bijzonderheden weer door aan je collega van de volgende dienst….

Functie-eisen
Je beschikt over het MBO-diploma helpende zorg & welzijn (niveau 2). Je hebt kennis van de ziektebeelden van psychogeriatrische cliënten en de zorgbehoeften die daarbij horen en van de voorbehouden handelingen.

Je bent een enthousiaste kandidaat met enige werkervaring in de ouderenzorg. Je beschikt over tact, inlevingsvermogen en een gastvrije houding.

Arbeidsvoorwaarden
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en deskundige collega! Het aantal uren zijn bespreekbaar.

Heb je specifiek interesse in het draaien van nachtdiensten? Laat dit weten!

Salariëring vindt plaats conform de Cao Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg. De functie is ingeschaald in salarisschaal 25 (min. € 1.838 - max. € 2.397 bruto per maand obv een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring.

Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, dat ruimte biedt aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen, en een regeling studiekosten. Daarnaast is er aandacht voor vakverbreding en persoonlijke ontwikkeling.

Contactinformatie
Voor informatie over deze functie kun je contact opnemen met Nadine Baggermans, Recruiter AnnaWerkt, telefoon 040-286 4885.

Spreekt deze vacature je aan?
Dan nodigen wij je van harte uit te reageren via onderstaande sollicitatiebutton. Je motivatiebrief mag je richten aan Nadine Baggermans.

Om in dienst te treden bij het St. Anna Ziekenhuis, vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Over St. Anna Zorggroep
Ananz, bestaande uit vier woonzorgcentra verdeeld over drie locaties in Geldrop en Heeze, is onderdeel van de St. Anna Zorggroep. Door het gevarieerde aanbod van kwalitatief hoogwaardige zorg voor ouderen speelt Ananz in op de individuele behoefte van iedere cliënt. Uitgangspunt daarbij is om de zelfstandigheid van cliënten te bewaren en hen zelf de regie te laten behouden, samen met de mantelzorger.

Onze passie is het bevorderen van de gezondheid en kwaliteit van leven van de oudere mens. We staan klaar voor onze cliënten op de momenten die ertoe doen. Samen met onze cliënten en mantelzorgers en op persoonlijke wijze zoeken we naar de beste oplossing. Ook als die niet meteen voor de hand ligt.

Ananz is een flexibele organisatie die zich typeert door korte communicatielijnen, welke ook kenmerkend zijn voor de samenwerking met de collega's van de St. Anna Zorggroep.471224

Vorige Volgende