Wij vragen

Je denkt op een creatieve manier mee over een zinvolle dagbesteding voor bewoners en het aanbieden van passende activiteiten. En je stimuleert bewoners en collega's om samen (huiskamer)activiteiten te verrichten. Daarnaast organiseer je kleine activiteiten en neem je deel aan overlegvormen, werkgroepen en commissies. Je begeleidt vrijwilligers, stagiaires en leerlingen en draagt mede zorg voor de dagelijkse gang van zaken.

De ondersteuning die je gaat leveren is toegankelijk en qua vorm en inhoud, afgestemd op de vraag van de doelgroep en altijd professioneel, persoonlijk en positief.

Functie-eisen
Je beschikt over het diploma MBO-SPW (niveau 4) of het diploma MBO - Maatschappelijke zorg (niveau 4) met uitstroomprofiel persoonlijk begeleider specifieke doelgroepen. Je hebt ervaring met of affiniteit in het trainen / (job)coachen van collega's en bewoners.

Daarnaast ben je hulpvaardig, creatief, geduldig en flexibel. Je bezit je het vermogen om te stimuleren en activeren. Je kunt de zorgvisie "optimale huiselijkheid en maximale privacy" onderschrijven. Bij voorkeur heb je ervaring met belevingsgerichte zorg.

Arbeidsvoorwaarden
Het betreft in eerste instantie een contract voor 12 maanden, voor 18-24 uren per week. De intentie is om dit aansluitend om te zetten naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Salariëring vindt plaats conform de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg. De functie is ingeschaald in salarisschaal 35 (min. € 1.940 - max. € 2.668,- bruto per maand obv een 36-urige werkweek).

Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, dat ruimte biedt aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen, en een regeling studiekosten. Daarnaast is er aandacht voor vakverbreding en persoonlijke ontwikkeling.

Contactinformatie
Voor informatie omtrent deze functie kun je contact opnemen met Veroni Haans, teamleider welzijn, telefoon 088 - 567 7713, of met Nadine Baggermans, Recruiter AnnaWerkt, telefoon 040 - 286 4885.

Spreekt deze vacature je aan?
Dan nodigen wij je van harte uit te reageren vóór maandag 2 november, via onderstaande sollicitatiebutton. Je motivatiebrief mag je richten aan Veroni Haans.

De selectiegesprekken zijn gepland op donderdag 5 november.

Om in dienst te treden bij het St. Anna Ziekenhuis, vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Over St. Anna Zorggroep
Ananz, bestaande uit vier woonzorgcentra in Geldrop en Heeze, is onderdeel van de St. Anna Zorggroep. Door het gevarieerde aanbod van kwalitatief hoogwaardige zorg voor ouderen speelt Ananz in op de individuele behoefte van iedere cliënt. Uitgangspunt daarbij is om de zelfstandigheid van cliënten te bewaren en hen zelf de regie te laten behouden.

Onze passie is het bevorderen van de gezondheid en kwaliteit van leven van de oudere mens. We staan klaar voor onze cliënten op de momenten die ertoe doen. Samen met onze bewoners en op persoonlijke wijze zoeken we naar de beste oplossing. Ook als die niet meteen voor de hand ligt.

Ananz is een flexibele organisatie die zich typeert door korte communicatielijnen, welke ook kenmerkend zijn voor de samenwerking met de collega's van de St. Anna Zorggroep.661515

Vorige Volgende