Wij vragen

Vacature: Teammanager gehandicaptenzorg
Per direct / 28 - 32 uur per week, voor de ambulante teams Oss en Uden

Een betere toekomst!
Niet iedereen redt zich even makkelijk in een complexe samenleving. Denk aan (jong-)volwassenen met een lichte of matige verstandelijke beperking en multi-problematiek. Zij hebben het lastig in onze complexe samenleving. Dat kan leiden tot bijvoorbeeld schulden, criminaliteit en/of verslaving dak- en thuisloosheid en psychiatrische problematiek. Met Homerun helpen we deze (jong)volwassenen met multi-problematiek het leven weer onder controle te krijgen.
Geef jij de teams (regio's Oss en Uden) de steun en richting waarmee ze de zorg van wereldklasse kunnen blijven bieden? Dan is het tijd voor een leuk en goed gesprek.

Functiebeschrijving

Ondernemen
Gemeenten zijn enthousiast over Homerun. De aanpak werkt: het maakt de samenleving leefbaarder. Voor de betrokken cliënten én hun omgeving. Aan jou de eer om er samen een succes van te maken. Je krijgt alle ruimte voor sociaal ondernemerschap en maakt ketenpartners enthousiast met jouw verhaal én de feiten. Met jouw team geef je cliënten echt meer grip op hun leven.

Oog voor individu en team
Je hebt oog voor de individuele medewerker en voor het specifieke karakter van het team. Je gelooft daarbij in eigen regie en eigen verantwoordelijkheid. Je faciliteert, motiveert en inspireert, brengt talenten naar boven en verbindt. Jouw team en locatie zijn helemaal jouw verantwoordelijkheid.

Landelijk inzetten voor kwaliteit van wereldklasse
Je hebt een breed perspectief en verbindt je teams met de organisatie. De inzichten uit de praktijk van je medewerkers en je visie zet je graag in voor betere zorg. Je staat voor je vak en draagt dat uit. Daarom ben je ook landelijk actief en denk je mee in project- en klankbordgroepen. Door de korte lijnen heb je bij ons echt iets te vertellen.

Verbinden en samenwerken
Je werkt het liefst als verbinder en gelijkwaardig met de mensen in de teams. Je realiseert je welke afhankelijkheidsrelatie cliënten tot ons als zorgverlener hebben. Dit maakt dat de medewerkers een hoog verantwoordelijkheidsgevoel hebben. Het behouden en stimuleren van een vitale werkomgeving waar mogelijkheden en beperkingen open besproken worden zijn voor jou belangrijk.

Wat vragen we jou?

  • Een afgeronde hbo-opleiding met een relevante managementopleiding
  • Ruime ervaring in leidinggeven aan meerdere teams, in verschillende fasen van ontwikkeling
  • Je helpt je teams bij zelforganisatie en teamontwikkeling
  • Je staat voor partnerschap en stimuleert het goede gesprek, onder meer met cliënten, bewoners en verwanten
  • Je draagt continu onze kernwaarden uit en helpt teams bij de dagelijkse toepassing
  • Bij voorkeur kennis van en ervaring met ambulante werksoorten, de WMO en ontwikkelingen in WLZ.

Bedrijfsinformatie

Humanitas DMH is een landelijk verspreide en lokaal verankerde zorgorganisatie. Meer dan 1.300 medewerkers en vrijwilligers helpen ruim 3.000 mensen met een verstandelijke beperking of hulpvraag. Onze mensen werken met veel vrijheid in een informele omgeving aan daadwerkelijk betere zorg. Gebaseerd op humanistische waarden.
Kijk voor meer informatie over Homerun ook op: http://www.humanitas-dmh.nl/zorgaanbod/homerun.

Enthousiast geworden?
Stuur je motivatie en cv uiterlijk 20 mei 2018 naar ons toe via de button Solliciteer op onze website www.werkenbijhumanitas-dmh.nl.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Marike Tijsse Klasen ,teammanager Den Bosch, 06-22636514.
Bel voor meer informatie over de procedure met Werving & Selectie, 030-6005170.

Een referentiecheck of aanvullende opdracht kunnen onderdeel uitmaken van de procedure.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Humanitas DMH draagt het Beste Werkgevers Keurmerk en scoort een bovengemiddelde medewerkerstevredenheid.

Ons aanbod

Wat bieden we jou?

  • Een functie met veel verantwoordelijkheid en eigen inbreng
  • Een inspirerende en gedreven organisatie
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • Een contract voor de duur van een jaar met intentie naar onbepaalde tijd
  • Prima arbeidsvoorwaarden, inschaling afhankelijk van ervaring, max. FWG 60 (einde schaal = € 4.477,-).

Deze vacature is verlopen