Wij vragen

Steeds vaker komen we tegen dat ouderen naast chronische lichamelijke aandoeningen, ook te maken krijgen met psychiatrische aandoeningen. De verwachting is dat dit in de toekomst alleen maar zal toenemen en wordt er voor deze mensen ook steeds vaker een beroep gedaan op verpleeghuizen. Om die reden is er binnen de locaties van Schakelring behoefte aan een nieuwe collega, die ervaring heeft met psychiatrische ziektebeelden en complex gedrag. We zoeken twee nieuwe collega’s; één voor de locaties in het gebied Heusden/Tilburg/Kaatsheuvel (5 locaties) en één voor de locaties in en rondom Waalwijk (4 locaties).

Wie zijn wij?
Schakelring ondersteunt ouderen in regio Waalwijk, Heusden, Loon op Zand en Tilburg. Vanuit een mensgerichte cultuur vormen (wijk)bewoners, familie, vrijwilligers en medewerkers samen Schakelring. Stuk voor stuk betrokken mensen met een warm hart, die klaar staan om een ander te helpen. Allen met één missie: ondersteunen van ouderen bij het leven en genieten, van mens tot mensen. De regie is in handen van de (wijk)bewoner, Schakelring ondersteunt. Vanuit wie wij zijn, vanuit onze kracht en de kernwaarden betekenisvol, samen, open en leergierig bewegen we organisch mee met de vraag van de (wijk)bewoner en de veranderende zorg.

Het aantal ouderen met psychiatrische en lichamelijk multi morbiditeit is de laatste jaren toegenomen. Ook bij Schakelring wordt deze maatschappelijke ontwikkeling steeds meer zichtbaar. De complexiteit van de problematiek van mensen die in een verpleeghuis zijn opgenomen neemt toe. Om daarop in te kunnen spelen willen we ons in toenemende mate tot specialistische zorg en behandelcentra ontwikkelen. Dit doen we zowel voor traditionele doelgroepen (somatiek en psychogeriatrie) als voor relatie nieuwe doelgroepen zoals bewoners met lichamelijke en psychiatrische multi morbiditeit. Wij hebben iemand nodig die ons kan vertellen hoe hier mee om te gaan.

Wat ga je doen?
Vanuit jouw expertise ondersteun je de locaties, teams en medewerkers in het omgaan met deze ontwikkeling in de zorg. Je zet jouw ervaringen betreffende psychiatrische ziektebeelden en complex gedrag op de werkvloer in en helpt, begeleidt, ondersteunt en coacht het team en (het netwerk van) de cliënt. Dit kan ontstaan vanuit een individuele vraag of vanuit het team.

In deze functie werk je 100% boventallig. Je zorgt er voor dat medewerkers je kunnen vinden, zoekt de verbinding en gaat zelf op zoek naar waar je een bijdrage kunt leveren. Je loopt mee op de werkvloer en schat op die manier zelf in waar je nodig bent. Omdat je begrijpt wat werken binnen de VVT inhoudt, kun je jouw kennis goed overbrengen en stimuleer je je collega’s hier mee aan de gang te gaan. Je geeft steun bij situaties die hierom vragen en weet op een coachende manier, zonder oordeel, er voor te zorgen dat je collega’s weten hoe ze met complexe gedragssituaties kunnen omgaan. Samen bekijken jullie wat je nog kunt betekenen voor de cliënt en zijn of haar netwerk. Je bent ten aller tijden bereid om cliënt, medewerker en netwerk te voorzien van adviezen.

Je werkt binnen een betrokken, multidisciplinair team. Hier breng je complex gedrag mee in kaart en bent initiërend en uitvoerend in het beleid van het multidisciplinaire team. In je werk blijf je goed afgestemd met behandelaren, met name de psycholoog die aan een bewoner/team is verbonden. Desgevraagd geef je klinische lessen aan medewerkers / vrijwilligers en familie.

Kortom; een zeer gevarieerde functie waarin je kan bijdragen aan de toekomst van onze ouderenzorg. Hier kun je echt het verschil maken. Wij dagen je uit om mee te denken aan de continue verbetering van de zorg en het vormgeven van deze nieuwe functie binnen Schakelring.

Wie ben jij?
Wie ben jij?

  • Je bent in het bezit van Hbo-diploma (bij voorkeur HBO-V of SPV);
  • Je bent op en top (zorg)professional en expert op het gebied gedrag;
  • Je hebt ervaring en affiniteit binnen VVT;
  • Je hebt ervaring in de gerontopsychiatrie;
  • Je vindt het leuk anderen te stimuleren zich te ontwikkelen en bent sterk in het vakinhoudelijk coachen on the job;
  • Je kunt team overstijgend denken en werken en denkt mee over het te voeren beleid;
  • Je bent initiatiefrijk, ondernemend, creatief in het vinden van oplossingen en denkt mee in kansen en mogelijkheden om de zorg te optimaliseren;
  • Jij hebt een stevige persoonlijkheid en durft zaken op het gebied van gedrag, zonder oordeel, bespreekbaar te maken;
  • Je ben makkelijk benaderbaar, hebt een gastvrije, flexibele en positieve instelling en een open karakter;
  • Je bent 32-36 uur per week beschikbaar;
  • Je bent bevoegd en bekwaam en in staat een VOG te overleggen.


Wat bieden wij?

  • Een zelfstandige en veelzijdige functie met een uitdagend takenpakket, waarbij je veel vrijheid hebt en mag meedenken op alle fronten;
  • Een vast contract voor 32 -36 uur per week ;
  • De mogelijkheid om je eigen rooster te bepalen;
  • Fijne collega’s en een prettige werksfeer;
  • Een vooruitstrevende organisatie met een warm hart;
  • Inschaling en ORT conform cao VVT (FWG 50. Maximaal €3.582,26 o.b.v. 36 uur), afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Een uitstekende pensioenregeling;
  • Voldoende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling;
  • Leuke extra’s: Schakelring heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%. Daarnaast hebben we extra arbeidsvoorwaarden, zoals gratis fitnessfaciliteiten, fietsregeling, fiscale ruimte reiskosten woon/werkverkeer en kortingen op bijvoorbeeld pretpark, bioscoop en wellness arrangementen en verzekeringen.


Geïnteresseerd?
Reageer dan snel door je gegevens + motivatie achter te laten. Voor meer informatie over Schakelring kun je terecht op www.schakelring.nl of neem contact op Bas van de Ven, teamleider locatie Eekhof en commissielid, op 06-14580844.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.566763

Vorige Volgende