Wij vragen

Wie zoeken we?

Voor onze locaties in de gemeenten Bergen op Zoom, Steenbergen en Woensdrecht zijn wij op zoek naar een flexibele zelfstandig werkend kok die bij voorkeur per direct beschikbaar is tot maart 2021.
In eerste instantie op 0-uren basis ter vervanging tijdens afwezigheid door ziekte en/of verlof, met eventueel uitzicht op een langdurige aanstelling binnen de stichting.

Wat ga je doen?

Als zelfstandig werkend kok bij tanteLouise heb je een passie voor koken en zorg je, samen met je collega (chef)koks en medewerkers restaurant, ervoor dat de cliënten dagelijks een smakelijke en verantwoorde maaltijd krijgen. Dit alles doe je vanuit de gastvrijheidsgedachte om de cliënt een fijn moment te bezorgen en een optimalisatie van de kwaliteit van de maaltijdvoorziening. Je bent daarnaast verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van de keuken, waaronder het plaatsen van bestellingen, administratie, HACCP en voorraadbeheer.

Wat vragen we van je?

Je hebt aantoonbare ervaring met het zelfstandig werken in de keuken en hebt het diploma zelfstandig werkend kok (MBO niveau 3) behaald. Daarnaast is kennis van diëtiek vereist. Helder communiceren gaat je gemakkelijk af en je bent als vanzelfsprekend representatief. Tevens werk je even gemakkelijk zelfstandig als samen in een dynamische omgeving. Je hebt de drive om de gasten net een stapje voor te zijn en ieder gerecht met dezelfde constante kwaliteit de keuken uit te sturen. Door je genoten opleiding en werkervaring ben je bekend met de HACCP-richtlijnen, het samenstellen van menukaarten en je weet hoe je deze moet calculeren.

Wat we extra van je vragen is dat je zeer flexibel en collegiaal ingesteld bent. In deze functie kun je namelijk flexibel ingezet worden in alle locaties van tanteLouise. Dit betekent dat je goed moet kunnen schakelen tussen de verschillende werkwijzen van de locaties en dat je afwisselend met verschillende collega’s zult samenwerken.

Wat denk je, is dit teveel gevraagd? Of zeg je: kom maar op, want hier word ik enthousiast van!

Wat bieden we je?

Uiteraard wil je vooraf weten wat tante zelf te bieden heeft en dat is behoorlijk wat. Dan kunnen we, zonder onbescheiden te zijn, zeggen dat tante een van de grootste werkgevers in de regio is en op het gebied van innovatie en vernieuwing in de zorg haar tijd ver vooruit, maar dat is vast niet wat je bedoelt.
Maar wees gerust: tanteLouise biedt naast een uitdagende baan en een prettige werksfeer gewoon:

  • Een goed salaris volgens de cao VVT FWG 35 (o.b.v. 36 uur €1902,93 tot €2762,34 per maand, inschaling o.b.v. werkervaring en opleidingsniveau)
  • Een flexibele arbeidsovereenkomst op 0-uren basis tot maart 2021, waarbij je ingezet kan worden van maandag tot en met zondag tussen 7.30u en 18.30u (minimaal 7-uurs diensten)
  • Een eindejaarsuitkering in november van 8,33 %
  • Een aanvullende reiskostenvergoeding voor als je wat verder weg woont
  • Een solide pensioen
  • Een aantrekkelijke korting op de ziektekostenverzekering
  • En nog tal van andere personeelsvoorzieningen

Allemaal prima geregeld, dus!

Waar wacht je op?

Sta je te trappelen om aan de slag te gaan en wil je meteen solliciteren, stuur tante dan z.s.m. een brief met daarin je CV en je motivatie. Dat kan heel gemakkelijk via de solliciteerbutton (onderin beeld).
We nemen vervolgens je sollicitatie direct in behandeling.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Pak dan je telefoon en neem contact op met Ruud Kulsdom, Coördinator facilitair, via telefoonnummer 0164 713300.

Bij indiensttreding dient een Verklaring Omtrent Gedrag te worden overlegd.

Intussen zijn wij razend benieuwd, want word jij onze nieuwe collega? Leuk!

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende