Wij vragen

Thebe is op zoek naar een opleidingsrecruiter voor 28 uur per week

Kun je vanuit jouw passie voor leren en werven, potentiƫle leerlingen matchen met de diverse opleidingsmogelijkheden binnen Thebe Leert?

En ben jij de perfecte schakel als het gaat om opmerken, bemiddelen en in gang zetten van zaken rondom nieuwe leerlingen. Je bent een initiator, motivator en overziet wat er belangrijk is als het gaat om (nieuwe) leerlingen voor Thebe.

Jouw functie

Je bent op banenbeurzen, Transvormbijeenkomsten, scholen en andere plekken te vinden om nieuwe leerlingen te werven en warm te maken voor de zorg en voor Thebe.

Je kunt goed Thebe promoten en mensen enthousiasmeren voor de diverse opleidingsmogelijkheden en plaatsen binnen Thebe.

Je nodigt ze uit voor gesprekken, informeert hen van de opleidingsmogelijkheden en helpt hen de juiste te keuze te maken en tegelijkertijd screen je hen of zij geschikt zijn voor de zorg. Met de managers en de medewerkers uit het veld match je de kandidaten.

Je geeft gevraagd en ongevraagd advies als expert op het gebied van leren en werven. Je opdracht is immers dat er meer goede zorgmedewerkers bij Thebe met plezier blijven en komen werken.

Verder ga je met je collega's werken aan het optimaliseren van de opleidingsrecruitment processen en blijf je het aanspreekpunt voor mensen op de werkvloer. Je hebt gesprekken met managers, praktijkopleiders en adviseurs en brengt mensen samen. Je collega's weten je dan ook te vinden en met hen ga je zaken bespreken als leerklimaat, kansen en , opleidingsmogelijkheden. Alles om mensen aan ons te binden en de juiste mensen op de juiste plaats te krijgen. Je interesse ligt dan ook bij instroom maar ook zeker ook bij behoud en optimalisatie als het gaat om leerlingen bij Thebe.

Jouw profiel

Je bent een HBO'er met minstens 3 jaar recruitmentervaring of ervaring als docent/ trainer. Een zorgachtergrond is een pre. De online wereld kent voor jou geen geheimen.

Je bent een stevige en enthousiaste persoonlijkheid, die mensen kan verbinden en overtuigen. Verder ben je flexibel, klantgericht, integer, en kwaliteitsbewust.

Ons aanbod

Naast veel vrijheid om je rol als opleidingsrecruiter vorm te geven bieden wij jou een jaarcontract voor 28 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. De werkdagen zijn in overleg. Werken bij Thebe betekent ook een goed arbeidsvoorwaardenpakket. Naast je salaris (FWG 50, CAO VVT) krijg je ook een eindejaarsuitkering en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). Ook kun je gebruik maken van de collectiviteitskorting op verzekeringen (bijvoorbeeld zorg- of auto), van korting op een private lease-auto en van het Thebe meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je korting krijgt op de aanschaf van bijvoorbeeld een (E)bike, fitness of mobiel/laptop/iPad. Je wordt in staat gesteld jezelf (door) te ontwikkelen en (benodigde) competenties eigen te maken. Een Verklaring Omtrent Gedrag is verplicht.

Meer weten

Wil je meer weten? Neem dan contact op met Bregje van Gorkum, Corporate Recruiter, via bregje.van.gorkum@thebe.nl of Robert van Berkel, Programmamanager Thebe Leert, via Robert.van.Berkel@thebe.nl

Solliciteren

Ben je enthousiast over de functie van opleidingsrecruiter? Solliciteer dan voor 28 januari as via de button met CV en motivatiebrief.

In de week van 3 februari 2020 staan de eerste gesprekken gepland.

Wil je meer weten over Thebe

Thebe levert wijkverpleging, specialistische zorg, thuisbegeleiding en dagbesteding in 22 gemeenten in West- en Midden-Brabant. Daarnaast bieden we zorg in 23 woonzorgcentra in de regio. Met aandacht en toewijding verlenen onze zorgprofessionals en vrijwilligers menslievende zorg, waarbij de nadruk ligt op zelf, eigen & waardig.

Samen met de cliƫnt, hun naasten en andere zorgverleners werken we aan de hoogst haalbare en welkom. kijk verder op onze site Thebe.nl

Deze vacature is zowel intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.587056

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende