Wij vragen

Bij Van Neynsel werken we volgens het principe participerend roosteren. Dat betekent dat medewerkers in een team zelf verantwoordelijk zijn voor het roosterproces. Dat gaat meestal goed, maar vraagt ook om een roosteradviseur die paraat staat voor vragen en ingewikkelde casussen, en die altijd het overzicht houdt. En daar kom jij om de hoek kijken. Jij zorgt dat we de juiste mensen met de juiste kwalificaties inzetten op het juiste moment.

Dit ga je doen
Je begeleidt en coacht de teams en leidinggevenden en geeft inhoudelijke ondersteuning bij het maken van een optimaal rooster. Dat betekent dat je overstijgend denkt, en alvast voorsorteert op het capaciteitsmanagement van de toekomst. Daarnaast ondersteun je bij de techniek, geef je roostertrainingen en maak je analyses waarmee je het management op de hoogte houdt van bijvoorbeeld capaciteitsvraagstukken.

Als roosteradviseur geef je gevraagd en ongevraagd advies bij alle planningsvraagstukken, zowel voor de korte als lange termijn. Je neemt deel aan team- en managementoverleggen zodat je verbindingen tussen de teams kunt leggen en een scherp beeld hebt van wat speelt. Je bent je bij alles wat je doet bewust van het belang van de cliënt, van onze bewoners dus. Teams moeten daarom gezond en efficiënt roosteren om het werkplezier te borgen. Want blije medewerkers stralen dat uit naar de bewoners.

Dit ben jij
Je hebt je sporen verdiend in de wereld van het roosteren en plannen en adviseert, inspireert en coacht collega's op een positieve manier. Dat doe je in goed Nederlands (woord en geschrift) en met uitstekende sociale vaardigheden. Je bent een kritische, oplossingsgerichte, creatieve en deskundige sparringpartner voor zowel teams als management. Je weet te verbinden, maar ook standvastig te acteren. Verder heb je:
• Hbo-niveau en een groot analytisch vermogen.
• bij voorkeur ervaring met de Ortec-roostersoftware, of andere vergelijkbare pakketten.

Ons aanbod

Dit bieden wij
• Een goed salaris in functieschaal 45: maximaal € 3.153,90 bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Fiscaal voordeel bij de aanschaf van een smartphone, tablet, pc, laptop, fiets, weekendje weg, of de contributie van een fitnessabonnement.
• Ruim aanbod van gratis opleidingen, trainingen en workshops.
• Arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de CAO-VVT.
• Individueel scholingsbudget van 1,5% van de bruto-loonsom voor scholing, persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit.

Dit is Van Neynsel
Van Neynsel is een ouderenzorgorganisatie die alle vormen van wonen, zorg, welzijn en activiteiten biedt, zowel voor cliënten als voor wijkbewoners. Dat doen we vanuit vier locaties in 's-Hertogenbosch en een locatie in Vught. Bij onze zorg zetten we in op het welbevinden van de cliënt, onder meer door efficiënt te werken, te innoveren en de samenwerking met andere (zorg)partijen aan te gaan. We hebben oog voor elkaar en zetten in op een goed leven voor ouderen én voor onze medewerkers en vrijwilligers. Welbevinden van de cliënt bereiken we namelijk alleen met tevreden en gelukkige mensen op de werkvloer. We zorgen dus niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor elkaar.

Interesse?

Ben jij onze nieuwe roosteradviseur? Reageer dan vóór 29 november 2019 door te bellen, appen of mailen naar Jan-Willem Engelen, teamleider Flex, Planning, Personeelsbeheer via 06 – 11 86 2894 of jan-willem.engelen@vanneynsel.nl. En we weten natuurlijk wel dat je te vertrouwen bent, maar toch zijn we verplicht een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van je te ontvangen. De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Vorige Volgende