Samen HART op weg; dankzij ‘shared caseload’ doe je het bij dit FACT-team ook écht samen! |
Dynamischer dan dit vind je het niet binnen de ggz! Je werkt in een multidisciplinair team, waarbij je dankzij het shared caseload-principe ook echt als een team werkt. Ook hebben we inmiddels een gezellige, jonge groep psychologen bij de VIP- en FACT-teams waar je mee kunt overleggen of casuïstiek mee kunt bespreken. Jouw nieuwe collega’s lopen warm voor hun werk, zijn behulpzaam en oplossingsgericht. Ze werken samen om de meest optimale zorg te leveren en nemen het voortouw om deze continu te verbeteren. Waarom is dit jouw functie? Outreachend en ambulant: dát is FACT. FACT staat voor Flexible Assertive Community Treatment. Binnen dit multidisciplinaire wijkgerichte team ben je als GZ-psycholoog dé spil in de behandeling van de cliënt. Je onderzoekt samen met je collega professionals wat nodig is om de cliënt in de eigen vertrouwde omgeving zo goed mogelijk te helpen. De specialistische behandeling en begeleiding draagt bij aan het herstel van de cliënt. Hierbij kan het gaan over het verdwijnen van klachten, maar ook over het omgaan met de psychische kwetsbaarheid en het naar tevredenheid oppakken van de draad van het leven. Drie redenen waarom dit jouw functie is:
Wat ga je doen? Als GZ-psycholoog ben je regiebehandelaar en bestaan je kerntaken uit diagnostiek en uiteenlopende behandelingen, zowel individueel als in een groep. Daarnaast ondersteun je het team en draag je bij aan nieuwe inhoudelijke ontwikkelingen en / of onderzoek in het vakgebied. Ook het geven van werkbegeleiding of supervisie kan onderdeel van je takenpakket zijn. In deze functie blijf je jezelf ontwikkelen. |
Wat verwachten we van jou?
Je bent geregistreerd als gezondheidszorgpsycholoog volgens de wet BIG. Je hebt aantoonbare affiniteit met de doelgroep, beschikt over humor en relativeringsvermogen en maakt gemakkelijk contact. Daarnaast vragen wij kennis en ervaring met psychologische (test-) diagnostiek en behandeling en met traumabehandeling.
Wat hebben we je te bieden?
Bij Reinier staat ontwikkeling voorop! Wij bieden je een inspirerende en professionele werkomgeving waarin je in de gelegenheid bent je competenties in te zetten. Reinier van Arkel biedt volop studiemogelijkheden en je kunt aansluiten bij wetenschappelijk onderzoek. Jouw functie is ingeschaald in FWG 65 en je overige arbeidsvoorwaarden zijn conform cao ggz. In januari 2024 wordt het salaris met 2% verhoogd. Je ontvangt meteen een contract voor onbepaalde tijd!
Meer weten en reageren?
Ben je enthousiast over de rol van GZ-psycholoog binnen FACT-team Meierij? Reageer dan via de "solliciteer hier" button!
Heb je eerst nog vragen over de sollicitatieprocedure? Stel dan je vraag via werken@reiniervanarkel.nl. Heb je inhoudelijke vragen of wil je een keer meelopen? Neem dan contact op met GZ-Psycholoog Christel Duinmeijer-Mathijssen via 06-13356505.
Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.
Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt.
Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het 'Beleidskader voor Werving en Selectie'.