Werken in de thuiszorg geeft je de mogelijkheid net dat beetje extra voor jouw cliënt te kunnen betekenen. Zij krijgen jouw volle aandacht en zorg als jij bij hen thuis bent. De cliënt kijkt uit naar jouw komst.

“Het gevoel van een kleine organisatie bij een grote organisatie. We kennen elkaar en er wordt ons gevraagd om mee te denken. Wij kunnen zelf het verschil maken.”- Stefan, wijkverpleegkundige team Schijndel-Zuid

Als verpleegkundige ondersteun jij jouw cliënten dagelijks bij de diverse hulpvragen, waardoor elke dag weer anders is. Denk hierbij het helpen met opstaan, aantrekken van steunkousen, wondzorg, medicatie aanreiken, stomazorg, katheterzorg, sondevoeding en injecteren. Daarnaast heb jij ook nog een coördinerende rol rondom de zorg voor een aantal cliënten in samenspraak met de wijkverpleegkundige. Jij bent voor hen en hun naasten het aanspreekpunt en hebt contact met de interne specialisten en externe disciplines zoals de huisarts, ergotherapeut en diëtist.

Team Schijndel Zuid
Jij komt te werken in team Schijndel-Zuid. Ons team bestaat uit wijkverpleegkundigen, verpleegkundigen en verzorgende IG. Ons werkgebied bevindt zich in de wijken Hulzebraak, Hoevenbraak, Plein, Wijbosch en het buitengebied.. Houd jij van de gezelligheid van een dorp? Dan ben je bij ons op het juiste adres. De gezelligheid van het dorp krijg je bij ons zeker mee. Het is echt ons kent ons. Deze binding met het dorp zien wij als een meerwaarde, want hierdoor kennen wij de huisartsen, praktijkondersteuners of apotheker. We werken met een wisselende doelgroep, ouderen en jongeren, mensen met dementie, andere psychische klachten of lichamelijke beperkingen. Bij ons heeft iedereen een eigen taak of verantwoordelijkheid binnen het team. We hebben veel onderling contact en overleg met elkaar. Je werkt zelfstandig in de wijk, maar je hebt altijd een leuk team die achter je staat.

Waar kun je op rekenen?

• Een contract voor onbepaalde tijd (met een proeftijd van 2 maanden);

• Salaris van minimaal €2.620,33 tot maximaal €3.754,41 per maand (FWG 45), op basis van een 36-urige werkweek);

• Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
   
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering naast je salaris. Je bouwt tevens een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;

• Een stem in de kwaliteit van zorg via onze VVAR (Verpleegkundige en Verzorgende Adviesraad);

• Ruim 32 verlofdagen (inclusief feestdagen, bij een 36-urige werkweek);

• Veel expertises en deskundige zorgprofessionals in huis;

• Top 10-2022 best gewaardeerde zorgorganisatie Zorgkaart Nederland;
   
• Korting bij diverse organisaties in Den Bosch en omgeving met onze Viventpas.

Wat breng jij mee?

• Diploma verpleegkunde;
   
• Werktijden volgens rooster met wisselende diensten, ook in het weekend.

Jouw collega’s vinden ervaring absoluut geen must, dus ook net (of bijna) afgestudeerde zorgtalenten worden van harte uitgenodigd te solliciteren.

We vinden het belangrijk dat jij je op je plek voelt. Daarom krijg je de ruimte om je eigen ontwikkeling vorm te geven. Vivent legt de bal om dit op te pakken bij jou neer. Wij ondersteunen je in de keuzes die je maakt.

Vivent wil je kennen!

• Wij zijn benieuwd naar jouw inbreng: wat maakt jouw dag? Hoe wil jij groeien? Wat kunnen we beter doen?
• Bij ons werk je samen met deskundige, professionele collega’s aan één doel: de zorg voor de cliënt en zijn of haar omgeving. Maar net zo vanzelfsprekend hebben we tijd en aandacht voor elkaar, en voor wat jij belangrijk vindt in het werk.
• Bij ons mag je eigenwijs zijn, omdat je eigen wijze wordt gewaardeerd.

Bij Vivent werken we met elkaar, met aandacht en met lef. Dat is werken bij Vivent: de zorgexpert in ’s-Hertogenbosch en omgeving met veel ontwikkelmogelijkheden.

Direct solliciteren?
Ben je nu al enthousiast, wacht dan niet langer en solliciteer via de “solliciteer’’ button op deze pagina. We ontvangen je sollicitatie natuurlijk het liefst zo snel mogelijk!

Heb je nog vragen? Je kunt natuurlijk ook eerst contact met ons opnemen.