Wij vragen

Elke dag zo fijn mogelijk. Dat is wat ons drijft bij BrabantZorg. We ondersteunen cliënten bij het verbeteren of zo veel mogelijk behouden van hun eigen leven. Dat doen we samen met de mensen zelf en hun naasten. We kijken wat iemand nog zelf kan en voegen daar onze deskundigheid en aandacht aan toe. Bij BrabantZorg bieden we elke dag vanuit 35 locaties ondersteuning, welzijn, zorg en wonen op maat aan zo’n 6.000 cliënten in de regio Oss, Uden, Meierijstad en Den Bosch. Samen met collega’s en vrijwilligers ga jij hier een belangrijke bijdrage aan leveren.

Hier ga je werken

Sint Jan in Uden is een mooie locatie die omschreven kan worden als een warm en sfeervol (t)huis met een grote en fraaie binnentuin. Wonen en werken midden in het bruisend centrum van Uden. Dat biedt Sint Jan. Bewoners kiezen er voor een veilige omgeving wanneer er behoefte is aan extra zorg.

Sint Jan is een locatie waar je mag zijn wie je bent, tolerant en open. Gericht op leren en verbeteren

Ter uitbreiding en ondersteuning van een van onze 5 afdelingen waar verpleegzorg en begeleiding wordt geboden aan onze in totaal 125 bewoners, waarbij huiselijkheid en 'zo thuis als mogelijk' centraal staan zijn wij op zoek naar een Client Contactpersoon met Verzorgende taken.

In deze functie verzorg, verpleeg en begeleid je bewoners conform het zorgplan. Je creëert een huiselijke woonomgeving voor de bewoners en coördineert het zorg- en welzijnsproces en stemt de zorg af met andere disciplines rondom de aan jou toegewezen bewoners.

Een Cliënt Contactpersoon met verzorgende taken werkt in een team. Het team is gezamenlijk verantwoordelijkheid voor de resultaten van het hele team: voor de kwaliteit van het werk, voor de tevredenheid van de bewoners en voor de tevredenheid van alle teamleden. Het team biedt de juiste zorg/behandeling en ondersteuning naar de wensen en behoeften van iedere bewoner, elke dag opnieuw. Daarbij wordt op een gestructureerde manier gewerkt aan continu verbeteren.

De doelstelling van BrabantZorg voor de kwaliteit van zorg is: de bewoner is thuis; waar hij of zij ook woont. Het team werkt dagelijks samen met de bewoner, familie, mantelzorg, vrijwilligers, collegae etc. samen aan: ‘elke dag zo fijn mogelijk’. Dit wordt bereikt door je samen als team te richten op de 4 pijlers van goede zorg en behandeling: Ik vraag het U, Ik ken U, Ik versta mijn vak, Samen bereiken we meer.

Spreekt je dit aan en past deze manier van werken bij jou? Dan komen we graag met je in gesprek!

Functieomschrijving

  • Zorgdragen voor (aanvraag) passende indicatie;
  • Opstellen van zorg- en werkplannen;
  • Coördinatie van zorg bij complexe zorgvragen;
  • Mede zorg dragen voor de dagelijkse gang van zaken op de afdeling en zorginhoudelijk sturing geven aan collega's, leerlingen en stagiaires/coaching on the job;
  • Aanspreekpunt voor bewoners, familie, collega's en andere disciplines zoals huisarts, fysiotherapeut, ergotherapeut etc;
  • Een voorbeeldfunctie voor de collega teamleden;
  • Deelname aan relevante overlegvormen.



Wij vragen

  • Diploma verzorgende IG en bij voorkeur in al in het bezit van het diploma Cliënt Contactpersoon, of de bereidheid deze opleiding te gaan volgen;
  • Klantgericht, initiatiefrijk en resultaatgericht;
  • Inzicht in de methodiek van zorgplan en zorgdossier;
  • Zelfstandigheid, stressbestendigheid en een daadkrachtige instelling;
  • Een teamspeler die vanuit de vraag van de cliënt kan samenwerken met leerlingen/ stagiaires en verschillende disciplines.

Daarnaast vragen wij van iedere medewerker voldoende digitale vaardigheden om goed met een computer, tablet of smartphone om te kunnen gaan.

Veiligheid en vertrouwen tussen zorgverlener en cliënten zijn belangrijke voorwaarden om het werk goed te kunnen doen. In het kader van de Wet WKKGZ vragen wij nieuwe medewerkers in een functie met direct cliëntencontact om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) die niet ouder is dan 3 maanden op de datum van indiensttreding. Daarnaast is een integriteitscontrole via het Waarschuwingsregister Zorg & Welzijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Wij bieden
Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd, voor de duur van een jaar.

Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT). De functie is ingedeeld in FWG 40 (minimaal € 1.940, maximaal € 2.870 bruto per maand, op basis van 36 uur per week). De vakantietoeslag bedraagt 8% en de eindejaarsuitkering 7,4%.

Uitgebreid pakket meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (b.v. fietsenplan), goedkoop sporten, korting bij diverse verzekeringen en een ruim aanbod voor cursus- en opleidingsmogelijkheden.

Inlichtingen/Contactpersoon
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met:

Contactpersoon: Nicole Ettema, recruiter BrabantZorg: 06-22693586
Telefoonnummer: +31 6 53138849

Vorige Volgende